Binance Suspende a un Empleado Por «Mala Conducta» en Una Investigación de Trading
Binance ha suspendido a un miembro del personal por supuestamente utilizar información confidencial de su anterior puesto en BNB Chain para adelantar el lanzamiento de un token, según un comunicado publicado el lunes.
La «mala conducta» del empleado involucró «operaciones de front-running utilizando información privilegiada» realizadas para «obtener ganancias indebidas», declaró el equipo de Auditoría Interna de Binance en X.
Sobre la base de su investigación preliminar, Binance dijo que encontró evidencia de que el empleado supuestamente compró tokens a través de múltiples direcciones de billetera antes de que se hiciera cualquier anuncio público sobre un evento de generación de tokens.
Las denuncias fueron recibidas el 23 de marzo. Binance no nombró al empleado. La empresa de exchanges no respondió de inmediato a la solicitud de comentarios de Decrypt.
El comportamiento del empleado «constituye un front-running basado en información no pública», escribió Binance en su anuncio, y agregó que era una «clara violación» de su política de la empresa.
La declaración detalla cómo el empleado supuestamente vendió parte de sus tenencias poco después del anuncio, obteniendo «ganancias significativas» mientras conservaba tokens con «considerables ganancias no realizadas».
En el contexto de los hallazgos de Binance, el front-running se refiere al trading basado en información no pública sobre los próximos eventos del mercado que probablemente afectarán los precios de los activos.
Binance reveló además que, según se informa, el empleado se unió al equipo de Wallet hace solo un mes después de haber asumido previamente un papel en el desarrollo comercial en BNB Chain, el ecosistema blockchain de la compañía, anteriormente conocido como Binance Smart Chain.
Binance declaró que su investigación no encontró evidencia de uso de información privilegiada dentro del propio equipo, enfatizando que no tiene «ninguna relación comercial o colaboración» con el proyecto supuestamente involucrado. Binance no nombró el proyecto en cuestión.
La compañía dijo que está comprometida a cooperar «proactivamente» con las autoridades pertinentes y a emprender «acciones legales apropiadas».
El exchange distribuyó una recompensa de $100,000 dólares a partes iguales entre cuatro denunciantes que presentaron informes a través del canal oficial de la empresa.
A principios de febrero, el cofundador de Binance, Yi He, ofreció hasta $10,000 dólares en recompensas a los empleados que denunciaran a sus colegas involucrados en el uso de información privilegiada o la filtración de información comercial confidencial.
El caso tiene similitudes con el incidente de Coinbase de 2023 que involucró al exgerente Ishan Wahi, quien admitió haber compartido información confidencial sobre la lista de tokens.
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